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\u00abLos acuerdos de \u00edndole econ\u00f3mica, laboral, de prevenci\u00f3n de riesgos, de conciliaci\u00f3n e igualdad o de protecci\u00f3n a las familias llevados a cabo dentro del Di\u00e1logo Social de Castilla y Le\u00f3n han sustentado a los m\u00e1s desfavorecidos durante los a\u00f1os de crisis\u00bb.<\/p>\n
Son palabras del presidente del Consejo Econ\u00f3mico y Social (CES) de Castilla y Le\u00f3n, Germ\u00e1n Barrios, ayer en Valladolid, durante la ponencia que organizaba la c\u00e1tedra de Sindicalismo y Di\u00e1logo Social de la Universidad de Valladolid (Uva).<\/p>\n
Durante su exposici\u00f3n, Barrios dejaba claro que el modelo de Di\u00e1logo Social existente en nuestra Comunidad es un ejemplo de lo que debe ser el entendimiento de las administraciones, los empresarios los sindicatos por el bien com\u00fan, y aseguraba que el resto de regiones de la Espa\u00f1a auton\u00f3mica deber\u00edan de tomar buena nota de \u00e9l \u00abporque recoge la democracia participativa y deliberativa as\u00ed como las negociaciones a dos y tres bandas\u00bb.<\/p>\n
El presidente del CES regional recordaba que Castilla y Le\u00f3n fue la primera comunidad que incluy\u00f3 en su Estatuto de Autonom\u00eda el Di\u00e1logo Social como uno de sus principios rectores, adem\u00e1s de \u00abpionera\u00bb a la hora de aprobar una Ley relativa a esta herramienta que tiene como finalidad mejorar la calidad de vida y bienestar de los castellanos y leoneses.<\/p>\n
\u00abCuando en el di\u00e1logo entre todos ellos hay feedback, las administraciones tienen legitimaci\u00f3n en la connivencia de los empresarios y las centrales sindicales a trav\u00e9s de sus propuestas, mientras que los sindicatos pueden ampliar su legitimidad y, por ende, trabajar para toda la sociedad\u00bb, apuntaba Germ\u00e1n Barrios durante su interesante intervenci\u00f3n en la c\u00e1tedra de la Uva.<\/p>\n
Finalmente, el presidente del CES de Castilla y Le\u00f3n pon\u00eda en valor tambi\u00e9n los 32 acuerdos alcanzados dentro del marco del Di\u00e1logo Social en nuestra Comunidad hasta la aprobaci\u00f3n de la Ley que regulaba esta herramienta en 2008, as\u00ed como la treintena de pactos a los que las administraciones, los empresarios y la patronal de esta Comunidad han llegado en estos \u00faltimos nueve a\u00f1os en beneficio de los castellanos y leoneses. \u00abAlgo que -apuntaba Barrios- no se ha producido en ninguna Regi\u00f3n de Espa\u00f1a\u00bb.<\/p>\n